Saudações ao público mais qualificado do universo! Tudo beleza? Dando seguimento à conversa sobre a liderança, hoje eu apresento para vocês um verdadeiro manual do bom líder!
Uma das qualidades essenciais de um líder é ser confiável. E daí se desdobram alguns outros atributos fundamentais. Para entender tudinho, leia este precioso post até o final!
VALORES NOBRES
De acordo com a psicóloga Sandra Betti, que é especialista em RH pela Harvard University, a confiança de um líder se desdobra em 6 Cs:
o Caráter
o Comprometimento
o Competência
o Cuidado
o Congruência
o Constância de valores.
Ao cultivar esses valores, você estará transmitindo aquilo que sua equipe espera de um líder.
O MANUAL DO BOM LÍDER
Algumas atitudes podem tornar você um líder melhor:
o Agradecer
o Dar informações sobre o contexto geral
o Tratar as pessoas com justiça
o Criar momentos de aprendizado
o Proporcionar fóruns para compartilhar o aprendizado
o Comemorar os sucessos e as conquistas
o Aumentar o nível de responsabilidade
o Confiar e pedir sugestões
o Dar autonomia
“Desenvolver as pessoas que, depois, vão liderar o desenvolvimento de outras pessoas, à medida que a empresa cresça, é provavelmente o melhor investimento de tempo que o empreendedor pode fazer. É um investimento que se paga em resultados, em inovação e motivação.”
Daniel Castello, consultor em estratégia e gestão de pessoas
STEP BY STEP
A evolução de um negócio passa por diferentes momentos em que as mudanças levam a novos papéis.
1. Na primeira fase, você está sozinho ou com seus sócios, dividindo tarefas e sonhos.
2. Quando a empresa cresce e tem uma equipe maior, você assume o papel de gestor, e aí começa o desafio de liderar.
3. Na fase seguinte, o crescimento da organização exigirá que novos profissionais assumam a liderança. Então você terá que buscar pessoas e observar se elas compartilham os valores da empresa.
“O empreendedor, por mais brilhante e energético que seja, possui um limite para o tamanho de empresa que ele consegue criar sozinho. O sucesso sustentável de um empreendimento está diretamente ligado à qualidade dos líderes operacionais que o empreendedor traz para seu lado. E também à qualidade da conexão que eles estabelecem entre si.”
Daniel Castello, consultor em estratégia e gestão de pessoas
Os valores, os sonhos, aquilo que nasce com um propósito definido dependem apenas de você para crescer com resultados baseados em qualidade e responsabilidade.
O empreendedor de sucesso é aquele que lidera pelo exemplo e inspira a equipe.
Esse post foi inspirado no e-book 5 Passos para construir uma grande equipe, da Endeavor.
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